채용 뉴토끼
TDI는 "인적 자원은 자산"이라고 생각하며 다양한 인재가 활성화 될 수 있도록 새로운 졸업생, 중반 모집 및 인적 자원 개발을 적극적으로 노력하고 있습니다.
또한, 우리는 직원들이 지속적인 인적 자원 개발을위한 "훈련 시스템"뿐만 아니라 "다양한 작업 스타일"을 할 수있는 시스템과 이니셔티브를 준비했으며,이를 지원하는 기업 재단 및 조직 문화는 또한 성장과 작업의 용이성을 지원하고 있습니다.
■ 50 년 넘게 안정적인 금융 재단과 주요 고객과의 관계
우리는 각 산업을 대표하는 주요 고객과의 거래 역사를 가지고 있으며 꾸준히 성장하고 있습니다. 새로운 도전을 해결할 수있는 견고한 관리 재단이 있기 때문입니다.
■ 빠른 기술 연구
개발 부서는 꾸준히 새로운 기술을 구현하고 결과를 달성 해 왔으며 기술 연구를 전문으로하는 부서를 유지하고 있습니다.
■ 전반적인 강도를 준수
우리는 IT 컨설팅, 소프트웨어 개발에서 IT 인프라 건설 및 제조에 이르기까지 다양한 분야를 처리합니다.
학생 시절의 경험과 유연한 아이디어를 통해 기존 가치를 초월하는 감성을 통해 경작 된 의사 소통 기술. 이러한 재능은 회사에 새로운 공기를 가져옵니다. 새로운 대학원 모집은 TDI의 채용의 기둥입니다.
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TDI는 다양한 인적 자원이 다양한 방식으로 작동 할 수있는 시스템과 이니셔티브를 계속 구현하고 있습니다. 초과 근무를 줄이고 연간 휴가 개선 외에도 보육 및 간호를 지원할뿐만 아니라 파트 타임 또는 부수적 인 일을 할 수있는 환경을 제공합니다.
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TDI의 광범위한 비즈니스 필드에는 다른 회사에서 재배 한 비즈니스 경험을 활용할 수있는 분야가 있습니다. TDI 미드 캐리어 모집은 비즈니스 분야에서 기술 분야 및 관리 분야에 이르기까지 모든 분야에서의 경험을 추구합니다.
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TDI의 교육 시스템은 인간의 기술 (인적 자원) 및 기술 기술 (IT 기술)으로 구성되어 있으며 직원들은 경력 계획 (목표를 목표로하는 방식)을 명확하게하고 이러한 목표를 달성하는 기술을 습득 할 자발적으로 계획합니다.
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